Chargé(e) d’Accueil Touristique et de Loisirs (CATL)

Titre de niveau 4 en 8 mois (1 190 heures) pour accueillir, informer et orienter les visiteurs. Apprentissage, contrat de professionnalisation, CPF, AIF ou POEI.

Apprentissage et formation continue

01 - Le métier

Le ou la chargé(e) d’accueil touristique et de loisirs accueille, informe et oriente des visiteurs, individuels ou en groupe, du début à la fin de leur séjour. Il ou elle vend des prestations, gère la location de matériel et participe à des événements locaux.

Fiche d'identité

  • Titre : Chargé(e) d’Accueil Touristique et de Loisirs, niveau 4, délivré par le ministère du Travail et de l’Emploi.
  • RNCP : n° 37396, enregistrement jusqu’au 1er août 2028.
  • Durée : 8 mois, soit 1 190 heures : 406 heures en centre de formation et 784 heures en immersion professionnelle.
  • Accès : apprentissage, contrat de professionnalisation, CPF, AIF ou POEI.
Public concerné

02 - Public concerné

Modalités

03 - Prérequis & modalités d'accès

Prérequis et admission

  • Maîtriser l’outil informatique et les savoirs de base en anglais.
  • Avoir un projet construit dans le tourisme et les loisirs.
  • Avoir effectué un stage d’immersion validant ce projet, ou être salarié(e) du secteur.
  • Faire preuve de sérieux et de motivation.

Admission : réunion d’information collective, entretien individuel de motivation et tests de connaissances.

Objectifs de la formation

04 - Objectifs

Compétences visées

Les compétences se développent au centre de formation et pendant les périodes en entreprise. Au terme de la formation, le ou la chargé(e) d’accueil touristique et de loisirs sait :

  • gérer une relation clientèle sur une destination ou un lieu touristique ;
  • assister la clientèle sur des prestations touristiques et de loisirs, et vendre des prestations ;
  • contribuer à la mise en œuvre d’événements festifs et culturels.
Contenu

05 - Contenu de la formation

3 blocs de compétences (CCP)

  • CCP1 : gérer une relation clientèle sur une destination ou un lieu touristique (accompagnement à la réservation en ligne, accueil et information, organisation et diffusion des données touristiques).
  • CCP2 : assister la clientèle sur des prestations touristiques et de loisirs (conseil et vente de prestations et de produits associés, service de location liée aux loisirs).
  • CCP3 : contribuer à la mise en œuvre d’événements festifs et culturels (promotion, organisation, logistique, accueil et animation).
Méthodes

06 - Modalités pédagogiques

  • Cours en salle.
  • Études de cas et mises en situation professionnelle.
  • Visites pédagogiques.
  • Interventions de professionnels extérieurs.
  • Alternance : 406 heures en centre de formation et 784 heures en immersion professionnelle.
Inscription

07 - Contrat et inscription

  • Apprentissage : avoir trouvé un contrat d’apprentissage, puis participer aux portes ouvertes ou prendre un rendez-vous individuel.
  • Contrat de professionnalisation : avoir plus de 18 ans et un employeur.
  • CPF, AIF, POEI : contacter la MFR et France Travail.

Dans tous les cas, le parcours comprend une réunion d’information collective, un entretien individuel et des tests de connaissances.

Financement

08 - Financement et tarif

Prise en charge

Apprentissage et contrat de professionnalisation : le coût varie selon l’OPCO de l’entreprise. Contactez la MFR pour le connaître. En apprentissage, la formation est gratuite pour l’apprenti(e), prise en charge par l’OPCO.

CPF, AIF, POEI : contactez la MFR et France Travail.

Tarif : à partir de 12 € de l’heure de formation.

€
Évaluation

09 - Modalités d'évaluation

L’examen dure 2 h 15 au total, en quatre étapes : mise en situation professionnelle (45 min), entretien technique (45 min), questionnement à partir de productions professionnelles (30 min) et entretien final (15 min). Un CCP peut être validé indépendamment des deux autres.

Résultats

  • Session décembre 2025 : 6 inscrits, 0 abandon, 6 présentés à l’examen, dont 5 titres complets.
  • Session avril 2025 : 7 inscrits, 0 abandon, 7 présentés, 100 % de réussite.
  • Session octobre 2024 : 7 inscrits, 0 % d’abandon, 7 présentés, dont 5 titres complets et 2 partiels, soit 71,4 % de réussite.
Débouchés

10 - Débouchés et poursuites d'études

Métiers visés : office de tourisme, hôtellerie, agence de voyage, tour-opérateur, village de vacances, hébergement de loisirs et de location, compagnies de transport.

Suite de parcours : BTS Tourisme, ou emploi direct.

Accessibilité

11 - Accessibilité

Les salles de formation et les espaces de vie sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Les formations sont adaptées aux personnes en situation de handicap : la faisabilité est vérifiée lors de l’entretien de recrutement. Nous consulter afin d’étudier les possibilités d’aménagement, et contactez le référent handicap de la MFR.

Contact : MFR de Rouen, 12 rue de l’Aubette, ZA des Deux Rivières, Parc Saint Gilles, 76000 Rouen — 02 35 08 21 61 — mfr.rouen@mfr.asso.fr